- 18 April 2008
“Bedrijven met vrouwen in hun topmanagement zijn productiever.” Volgens Avivah Wittenberg-Cox wordt de volgende economische revolutie er één die gedirigeerd wordt door vrouwen.
Telt jouw bedrijf veel vrouwen in het management?
Lees het volledige artikel uit Vacature Magazine.
Lees ook:
- Moeten vrouwen minder deeltijds werken?
- Het dossier rond deeltijds werken
Nadine Nieland21-04-08 - 10:45 am
10 jaar lang heb ik vanaf het allereerste begin dat mijn man het bedrijf begon alle mogelijke managementtaken uitgevoerd, hij was directeur aandeelhouder en ik, ik zwaaide met de scepter.
Echter ben ik nu inmiddels moeder van 3 kinderen en gescheiden en besloot ik te stoppen met werken voor het bedrijf van mijn exman.
Maar denk je dat ik een baan krijg, ho maar! Want tja ervaring genoeg maar geen diplomas en ook nog eens 3 kinderen en BOVENDIEN van het vrouwelijke geslacht.
De reacties die ik soms krijg op sollicitaties komen altijd op hetzelfde neer, ga thuis zitten en voor je kinderen zorgen.
En dat terwijl dankzij mij het bedrijf van mijn exman een compleet volwaardig bedrijf is met enkele tonnen omzet per jaar.
Het is schandalig sowieso is bewezen dat bedrijven waar de topfuncties door vrouwen worden ingevuld veel beter presteerd op de markt en hogere omzetten behaald.
Komop mannen jullie zijn niks minder als je baas een vrouw is hoor.